二、團保，簡單來說就是公司幫你保的意外險. 基本包含傷害、醫療、住院給付，​符合其中一項就能申請理賠，但有額度限制。

◂手機版面 ...  🔥最新活動🔥【保單健診真心話大聲說】完成任務即獲得Foodpanda折扣券！立即了解上班族注意，工作期間遇到天災事故，職災賠不賠?發文日期20190419分享首頁保險文章所有文章意外險8772買編－陳湘雲所有文章2019/04/18下午13:01分花蓮發生芮氏規模6.1地震，由於發生在上班時間，台北捷運因此全線停駛檢測，不少民眾通勤、上班受到影響。

萬一在上下班途中遇到天災導致受傷，算是職業災害嗎？上班途中遇到地震，被磁磚砸破頭，能申請職災？小傑上班時，遇到地震，被大樓外磁磚掉落砸傷頭送醫，這樣算職災嗎？勞保局回應，如果勞工在工作中或下班途中遇到地震、天災受害，可以認定職災申請給付。

如果只是受傷未住院，未達理賠標準，就無法給付。

 勞保和團保職災給付差別在哪？一、勞保傷病給付分2種◂手機版面時，手機可左右滑動▸給付類別普通傷病給付職災給付請領資格正在治療住院第4天請領住院期間無法工作普通受傷或疾病住院住院或門診治療中治療期間無法工作無法工作第4天起請領值勤受傷或罹患職業病給付金額前6個月平均月投保薪資×50%勞保年資>1年，最多給付6個月勞保年資1年，最多給付1年第一年，前6個月平均月投保薪資×70%第二年，前6個月平均月投保薪資×50%最多給付2年二、團保，簡單來說就是公司幫你保的意外險基本包含傷害、醫療、住院給付，符合其中一項就能申請理賠，但有額度限制。

◂手機版面時，手機可左右滑動▸團保額度意外傷害（死亡給付）100萬意外醫療（實支實付限額）5萬意外住院（日額）1,000元各家公司投保項目皆異，表格僅供參考只有勞保和團保理賠給付，真的夠嗎？勞保費用每個月都在繳，需要的時候卻很難賠，因為要符合住院或治療4天以上才能申請。

團體保險雖然能夠補強勞保和健保的不足，但不是每一間公司都會幫勞工投保團體保險。

萬一遇到危急狀況，還有什麼險種可以幫助你呢？ 勞保與團保無法給付的狀況下，還有意外險以小傑的情況來說，雖然是職災卻不符合勞保理賠條件，也沒有團保，這時候能夠幫助他的是個人意外險。

因為意外險只理賠「意外事故」造成的傷害，範圍有「意外死亡及失能」、「意外住院日額」、「意外實支實付」。

意外險怎麼挑選？費用很貴嗎？意外險主要以「交通」和「工作」意外事故發生機率最高，所以投保意外險可考慮以「意外死亡及失能」為重點。

挑選時，根據不同階段調整額度，責任越大，需要的保障額度越高；責任越小，可視預算調整額度。

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